Maîtres de conférences
Grille indiciaire, primes RIPEC et simulateur de salaire net — à jour 2026-02
Grille indiciaire MCF 2026
Maître de conférences de classe normale
| Échelon | IB | IM | Brut mensuel | Net hors primes | Net avec primes | Durée |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 559 | 479 | 2 356,68 € | 1 870 € | 2 185 € | 1 an |
| 2 | 634 | 536 | 2 637,12 € | 2 093 € | 2 407 € | 2 ans 10 mois |
| 3 | 704 | 589 | 2 897,88 € | 2 300 € | 2 614 € | 2 ans 10 mois |
| 4 | 781 | 648 | 3 188,16 € | 2 530 € | 2 845 € | 2 ans 10 mois |
| 5 | 848 | 698 | 3 434,16 € | 2 726 € | 3 040 € | 2 ans 10 mois |
| 6 | 908 | 744 | 3 660,48 € | 2 905 € | 3 219 € | 3 ans 6 mois |
| 7 | 948 | 774 | 3 808,08 € | 3 022 € | 3 337 € | 2 ans 10 mois |
| 8 | 991 | 808 | 3 975,36 € | 3 155 € | 3 469 € | 2 ans 10 mois |
| 9 | 1027 | 835 | 4 108,20 € | 3 261 € | 3 575 € | — |
Net estimé : zone 3 (0 % IR), 0 enfant, temps plein, avant impôt sur le revenu. Primes RIPEC : C1 seul (400 €/mois), hors C2 et C3. Personnaliser →
Maître de conférences hors classe
| Échelon | IB | IM | Brut mensuel | Net hors primes | Net avec primes | Durée |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 827 | 683 | 3 360,36 € | 2 667 € | 2 981 € | 1 an |
| 2 | 878 | 721 | 3 547,32 € | 2 816 € | 3 130 € | 1 an |
| 3 | 928 | 759 | 3 734,28 € | 2 964 € | 3 278 € | 1 an |
| 4 | 983 | 801 | 3 940,92 € | 3 128 € | 3 442 € | 1 an |
| 5 | 1027 | 835 | 4 108,20 € | 3 261 € | 3 575 € | 5 ans |
| HEA1 | 895 | 4 403,40 € | 3 495 € | 3 809 € | 1 an | |
| HEA2 | 930 | 4 575,60 € | 3 632 € | 3 946 € | 1 an | |
| HEA3 | 977 | 4 806,84 € | 3 815 € | 4 129 € | — | |
| HEB1 | 977 | 4 806,84 € | 3 815 € | 4 129 € | 1 an | |
| HEB2 | 1018 | 5 008,56 € | 3 975 € | 4 289 € | 1 an | |
| HEB3 | 1072 | 5 274,24 € | 4 186 € | 4 500 € | — |
Net estimé : zone 3 (0 % IR), 0 enfant, temps plein, avant impôt sur le revenu. Primes RIPEC : C1 seul (400 €/mois), hors C2 et C3. Personnaliser →
Primes RIPEC (enseignants-chercheurs)
Depuis 2022, les enseignants-chercheurs bénéficient du RIPEC (Régime Indemnitaire des Personnels Enseignants-Chercheurs), composé de 3 éléments. Montants annuels.
| Composante | Montant annuel | Conditions |
|---|---|---|
| C1 — Indemnité statutaire | 4 800 € | Versée à tous |
| C2 — Responsabilités | 0 à 18 000 € | Selon fonctions exercées (3 groupes) |
| C3 — Prime individuelle | 0 à 12 000 € | Évaluation individuelle |
C2 — Groupes de responsabilités
Source : Décret n° 2022-131 du 4 fév. 2022, arrêté du 16 juin 2025. Le RIPEC remplace les anciennes primes (PEDR, PCA, PRP). Les montants C2 et C3 varient selon l'établissement et l'évaluation individuelle.
Questions fréquentes
Un maître de conférences débute au 1er échelon de la classe normale (indice majoré 479). Son traitement indiciaire brut mensuel s'élève à environ 2 357 €. Avec la composante C1 du RIPEC (4 800 €/an), le net mensuel avant impôt est d'environ 2 200 €. Ce montant peut augmenter significativement avec les composantes C2 (responsabilités) et C3 (prime individuelle).
Depuis 2022, les maîtres de conférences bénéficient du RIPEC (Régime Indemnitaire des Personnels Enseignants-Chercheurs), composé de 3 éléments : C1, l'indemnité statutaire (4 800 €/an, versée à tous) ; C2, la composante responsabilités (3 groupes, de 0 à 18 000 €/an selon les fonctions exercées) ; C3, la prime individuelle (0 à 12 000 €/an, liée à l'évaluation). Le RIPEC remplace les anciennes primes (PEDR, PCA, PRP).
La carrière comporte 2 grades. La classe normale (9 échelons, IM 479 à 835) se parcourt en environ 20 ans avec des durées d'échelon de 12 à 42 mois. La hors classe (5 échelons IM 683-835 puis chevrons HEA et HEB, IM jusqu'à 1 072) est accessible au choix par le CNU après le 5e échelon de la CN. L'échelon spécial HEB3 (IM 1 072) est contingent et accessible sur sélection.
Les maîtres de conférences (catégorie A) et les professeurs des universités (catégorie A+) sont régis par le même décret (84-431) mais constituent deux corps distincts. Les PR ont des indices plus élevés dès le début de carrière (IM 672 contre 479 pour les MCF), des obligations de service réduites (128h TD/an contre 192h) et accèdent à des échelons hors échelle supérieurs (HEE, IM 1 334 pour les PR CE). Le passage de MCF à PR se fait par concours (agrégation du supérieur).
Références réglementaires
- Décret n° 84-431 du 6 juin 1984 — Statut particulier du corps des MCF
- Décret n° 2023-519 du 28 juin 2023 — Indices majorés incluant la revalorisation de +5 points au 1er janvier 2024
- Décret n° 2022-131 du 4 février 2022 — Création du RIPEC (régime indemnitaire des enseignants-chercheurs)
- DGAFP — La rémunération — Présentation officielle de la rémunération dans la fonction publique