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Aides-soignants

Grille indiciaire, primes hospitalières (CTI Ségur) et simulateur de salaire net — à jour 2026-02

Catégorie : B
Ministère : Santé (FPH)
Grades : 2
Point d'indice : 4,92 €/mois
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Grille indiciaire AS 2026

Aide-soignant de classe normale

Échelon IB IM Brut mensuel Net hors primes Net avec primes Durée
1 389 373 1 835,16 € 1 457 € 1 756 € 1 an 6 mois
2 397 375 1 845,00 € 1 464 € 1 764 € 1 an 6 mois
3 416 377 1 854,84 € 1 472 € 1 772 € 2 ans
4 434 388 1 908,96 € 1 515 € 1 815 € 2 ans
5 452 401 1 972,92 € 1 566 € 1 866 € 2 ans 6 mois
6 468 414 2 036,88 € 1 617 € 1 916 € 3 ans
7 491 429 2 110,68 € 1 675 € 1 975 € 3 ans
8 510 444 2 184,48 € 1 734 € 2 034 € 3 ans
9 535 461 2 268,12 € 1 800 € 2 100 € 3 ans
10 567 485 2 386,20 € 1 894 € 2 194 € 4 ans
11 610 517 2 543,64 € 2 019 € 2 319 € —

Net estimé : zone 3 (0 % IR), 0 enfant, temps plein, avant impôt sur le revenu. Primes FPH : CTI Ségur + ISS (391 €/mois), hors prime de service. Personnaliser →

Aide-soignant de classe supérieure

Échelon IB IM Brut mensuel Net hors primes Net avec primes Durée
1 433 387 1 904,04 € 1 511 € 1 824 € 1 an 6 mois
2 449 399 1 963,08 € 1 558 € 1 871 € 2 ans
3 464 411 2 022,12 € 1 605 € 1 918 € 2 ans
4 484 424 2 086,08 € 1 656 € 1 968 € 2 ans
5 508 442 2 174,64 € 1 726 € 2 039 € 2 ans
6 532 460 2 263,20 € 1 796 € 2 109 € 2 ans 6 mois
7 561 480 2 361,60 € 1 874 € 2 187 € 3 ans
8 585 499 2 455,08 € 1 949 € 2 261 € 3 ans
9 612 519 2 553,48 € 2 027 € 2 339 € 3 ans
10 638 539 2 651,88 € 2 105 € 2 417 € 4 ans
11 665 560 2 755,20 € 2 187 € 2 499 € —

Net estimé : zone 3 (0 % IR), 0 enfant, temps plein, avant impôt sur le revenu. Primes FPH : CTI Ségur + ISS (406 €/mois), hors prime de service. Personnaliser →

Primes et indemnités hospitalières

Les agents de la fonction publique hospitalière perçoivent le CTI Ségur (pensionnable), une indemnité de sujétion spéciale et la prime de service. Des primes optionnelles s'ajoutent selon l'affectation (EHPAD, réanimation).

Composante Montant Conditions
CTI Ségur (49 pts IM) (pensionnable) 49 pts × 4,92 € = 241,08 €/mois Tous agents FPH, soumis à CNRACL
Indemnité spécifique (ex-ISS) Variable Tous agents FPH
Prime de service ≈ 7.5 % TIB Selon affectation
Prime Grand Âge (EHPAD) 118 €/mois Selon affectation

CTI Ségur — pensionnable

Le Complément de Traitement Indiciaire (49 points d'IM, soit 241,08 €/mois) est soumis à retenue CNRACL (11,10 %), ce qui augmente les droits à pension de retraite. C'est la même mécanique que l'ISSP pour la police nationale.

Source : Décret n° 2020-1152 (CTI Ségur), décret n° 90-693 (indemnité spécifique). Les indemnités de nuit, dimanche et jours fériés ne sont pas incluses (elles varient selon le planning individuel).

Questions fréquentes

Un aide-soignant de classe normale débute au 1er échelon avec un indice majoré de 373, soit un traitement brut de 1 835 €/mois. Avec le CTI Ségur (241 €/mois) et l'indemnité spécifique, le net mensuel avant impôt se situe autour de 1 900 à 2 100 € selon la zone géographique.

Oui, depuis le 1er janvier 2022, les aides-soignants ont été reclassés en catégorie B (décret n° 2021-1256). Auparavant en catégorie C, ce passage en B s'est accompagné d'une nouvelle grille indiciaire avec des indices plus élevés.

Les aides-soignants FPH perçoivent le CTI Ségur (49 pts, pensionnable), une indemnité spécifique (ex-ISS, figée depuis octobre 2021), la prime de service (enveloppe de 7,5 % de la masse salariale) et éventuellement la prime Grand Âge (118 €/mois en EHPAD). Les indemnités de nuit, dimanche et férié ne sont pas incluses car elles varient selon le planning individuel.

La classe normale va de l'IM 373 à 517, la classe supérieure de l'IM 387 à 560. L'accès à la classe supérieure se fait par tableau d'avancement après un certain nombre d'années d'exercice dans le grade précédent.

Références réglementaires